Wir berei­ten euch vor.

Der Über­gang von der 10. Klas­se in eine Aus­bil­dung oder eine wei­ter­füh­ren­de Schu­le ist ein wich­ti­ger Schritt für unse­re Schü­le­rin­nen und Schü­ler. Es ist uns wich­tig Mög­lich­kei­ten zu schaf­fen bei denen sie genaue Vor­stel­lun­gen über ihre Fähig­kei­ten, Fer­tig­kei­ten und Poten­tia­le erfah­ren kön­nen sowie eine stär­ke­re Über­nah­me von Ver­ant­wor­tung und rea­lis­ti­sche Vor­stel­lun­gen über die zukünf­ti­ge beruf­li­che Ent­wick­lung zu errei­chen. Damit die­se Ent­schei­dung ver­ant­wor­tungs­be­wusst getrof­fen wer­den kann, unter­stüt­zen wir die Schü­le­rin­nen und Schü­ler bei der Ori­en­tie­rung, beim Ken­nen­ler­nen und Aus­pro­bie­ren eige­ner Mög­lich­kei­ten. Die Berufs- und Stu­di­en­ori­en­tie­rung ist daher ein fes­ter Bestand­teil der schu­li­schen All­ge­mein­bil­dung und der Grund­stein für einen erfolg­rei­chen Über­gang in eine beruf­li­che oder aka­de­mi­sche Aus­bil­dung.

Aktu­el­les aus der Berufs­be­ra­tung

Jahr­gangMaß­nah­menErläu­te­rung
7/8Ein­füh­rung in die Berufs- und Lebens­weg­pla­nung (Modul P1)- Ein­füh­rung Berufs­wahl­pass
– Ein­füh­rung Berufs­bil­der
– Erkun­dung von indi­vi­du­el­len Stär­ken, Fähig­kei­ten und Nei­gun­gen durch Fremd‑, Selbst­ein­schät­zung und Tests
– Aus­wer­tung „Komm auf Tour“
7/8- Ken­nen­ler­nen von beruf­li­chen Mög­lich­kei­ten in Bezug auf den WP-Bereich
7/8- Lebens­weg­pla­nung
7/8- Ein­set­zen von Com­pu­ter­pro­gram­men (Bsp.: „Che­ckU“)
– Online – Test­bö­gen
– Selbst­stän­di­ge Infor­ma­ti­ons­be­schaf­fung und ‑aus­wer­tung
7„Komm auf Tour“- Stär­ken und Schwä­chen aus­pro­bie­ren an lebens­na­hen Fall­bei­spie­len
7/8Girl´s Day
Boy´s Day
- Ken­nen­ler­nen von „nicht-typi­schen“ Mäd­chen-/Jung­sbe­ru­fen
– Online­re­cher­che und mög­li­che Anmel­dung im Unter­richt ein­bin­den
7/8Betriebs­er­kun­dung
– Ein­be­zie­hung von Koope­ra­ti­ons­part­nern
– indi­vi­du­ell auf die Kurs­pla­nung bezo­gen
7/8Team­bil­dung- Maß­nah­men zur Bil­dung von Team­fä­hig­keit wäh­rend der Klas­sen­lei­ter­stun­den
– Pro­jekt­wo­chen und Klas­sen­fahr­ten
– sozia­les Kom­pe­tenz­trai­ning
7/8Pro­jekt­wo­chen- Pla­nung der eige­nen Zukunft
– The­ma­ti­sie­rung Umgang mit Gewalt
8Poten­ti­al­ana­ly­se- Nach Pro­fi­ler­stel­lung, Ein­tei­lung in die ver­schie­de­nen Berufs­fel­der
– Ein­bin­dung Berufs­wahl­pass
8Ori­en­tie­rungs­prak­ti­kum- Erfolgt direkt nach der Poten­ti­al­ana­ly­se
– Typi­sche Tätig­kei­ten aus dem Berufs­feld wer­den erprobt
– Abgleich mit vor­her­ge­hend ermit­tel­ten Stär­ken / Kom­pe­ten­zen
8Sei Dual- Online Mes­se
– prak­ti­sche Ein­bli­cke in ver­schie­de­ne Beru­fe
– vir­tu­el­le Begeg­nun­gen mit Aus­zu­bil­den­den
8Exkur­si­on – Besuch einer Feu­er­wa­che (Brand­schutz, Beru­fe)
8Rechts­kun­de­wo­che- Aus­ein­an­der­set­zung mit dem Recht
– Ken­nen­ler­nen von Unter­stüt­zungs­maß­nah­men für Opfer
– Anlauf­stel­len für Täter
– Bedeu­tung für die Lebens­weg­pla­nung
– Ken­nen­ler­nen von Beru­fen im Rechts­sys­tem
8Eltern­abend- Ein­bin­dung der Eltern in die Pla­nung des Betriebs­prak­ti­kums
– Vor­stel­lung des „Pro­jek­tes mit Ver­ant­wor­tung“
9/10Berufs- und Lebens­weg­pla­nung (Modul P6)- Ver­tie­fung und Aktua­li­sie­rung der Selbst- und Fremd­ein­schät­zung per­sön­li­cher Fer­tig­kei­ten und Fähig­kei­ten
– Ana­ly­se per­sön­li­cher Fähig­kei­ten und Inter­es­sen in Bezug zu aus­ge­wähl­ten Berufs­fel­dern
– Abgleich sozia­ler und per­so­na­ler Kom­pe­ten­zen mit den Anfor­de­run­gen aus­ge­wähl­ter Beru­fe
– Wei­ter­füh­rung und Doku­men­ta­ti­on Berufs­wahl­pass
– SuS tref­fen eine begrün­de­te Ent­schei­dung für ihren Bil­dungs- und Aus­bil­dungs­weg
– Selb­stän­di­ges Orga­ni­sie­ren von Prak­ti­kums­plät­zen
9/10Bewer­bungs­trai­ning- Erstel­len von Bewer­bungs­un­ter­la­gen
– Trai­ning in Aus­wahl­ver­fah­ren
– Trai­ning des Kom­mu­ni­ka­ti­ons­ver­hal­tens und Auf­tre­tens in simu­lier­ten Vor­stel­lungs­ge­sprä­chen (Ein­bin­dung von Koope­ra­ti­ons­part­nern und Per­so­nen aus der Wirt­schaft)
– Assess­ment-Cen­ter
9/10Betriebs­prak­ti­ka (Vor- und Nach­be­rei­tung)- Selb­stän­di­ge Wahl
– Reflek­tie­ren der Leis­tungs­an­for­de­run­gen und Arbeits­be­din­gun­gen, ken­nen­ler­nen betrieb­li­cher Struk­tu­ren, infor­mie­ren über betrieb­li­che Sozi­al­leis­tun­gen
– Arbeits­schutz­maß­nah­men, Jugendarbeitsschutz¬gesetz und tarif­li­che Bestim­mun­gen und Geset­ze
– Com­pu­ter­ge­stütz­te Doku­men­ta­ti­on über das Prak­ti­kum (Prak­ti­kums­hef­ter)
– Eltern­ver­samm­lung
9BIZ-Besu­che- Insti­tu­tio­na­li­sier­te Infor­ma­ti­ons­be­schaf­fung und Bera­tung
9/10Girl´s Day
Boy´s Day
- Ken­nen­ler­nen von „nicht-typi­schen“ Mäd­chen-/Jung­sbe­ru­fen
– Online­re­cher­che und mög­li­che Anmel­dung im Unter­richt ein­bin­den
9/10Besuch von Bil­dungs­mes­sen- YOU, Sei dual, Aus­bil­dungs­ta­ge Süd­ost (auch online), Voca­ti­um + indi­vi­du­ell
– Doku­men­ta­ti­on über die Besu­che mit kla­ren Auf­ga­ben­stel­lun­gen
9/10Info­ver­an­stal­tun­gen- Infor­ma­ti­ons­be­schaf­fung über Ein­stel­lungs­ver­fah­ren
10Bera­tung- Ein­zel­be­ra­tung
– Unter­stüt­zung bei der Bewer­bung
– Ein­tra­gung ins EALS-Sys­tem
10Eltern­abend- Ein­bin­dung der Eltern in die Pla­nung der Bil­dungs­we­ge
– Vor­stel­lung der Ange­bo­te von OSZ und dua­ler Aus­bil­dungs­we­ge
10Besuch von Tagen der offe­nen Tür- OSZ „Max Taut“
– OSZ „Herr­mann Scheer“
– Rudolf-Virch­ow-Ober­schu­le
10Exkur­si­on- Besuch des Heiz­kraft­wer­kes „Klin­gen­berg“
9/10Exkur­si­on – Güte­sie­gel im Lebens­mit­tel­be­reich
9/10Pro­jekt­wo­chen - Ver­schwö­rungs­er­zäh­lun­gen- Wie gehen wir damit um?
– Glo­ba­li­sie­rung- Bedeu­tung für unser Leben
P9/P10Pra­xis­klas­se- Prak­ti­sche Unter­wei­sung in 8 mög­li­chen Berufs­fel­dern
– All­ge­mein­bil­den­der Unter­richt in der Schu­le

Koor­di­na­to­rin des BSO-Teams

Frau Kat­rin Weber, Georg-Klin­gen­berg-Schu­le
Tele­fon: 030–514 35 37
Tele­fax: 030–514 35 57
E‑Mail:

Berufs­be­ra­te­rin in der Jugend­be­rufs­agen­tur Ber­lin Mar­zahn-Hel­lers­dorf, 454 J

Frau Jean­nette Gro­nau
Tele­fon: 030‑5555 89–2256
Tele­fax 030‑5555 89–2269
E‑Mail:

Bera­te­rin für die Ober­stu­fen­zen­tren

Frau Sil­ke Schramm
E- Mail: